Com programação variada e participação ativa, evento reuniu colaboradores durante cinco dias de palestras, integração e momentos de reflexão
A sede principal da Fazenda Hervalense, em Diamantino – MT sediou, entre os dias 25 e 29 de agosto, a Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho Rural (SIPATR 2025). A 7ª edição teve como tema “Comunicação e organização para um campo seguro e sustentável”. O evento idealizado pela diretora Maristela Cristofolli Brandão, reuniu diariamente cerca de 160 colaboradores em uma programação intensa, marcada por palestras, momentos de reflexão, integração e valorização da cultura de segurança no trabalho.
A diretoria apresentou a trajetória da família fundadora, além do propósito, missão, visão e valores do grupo, reforçando o engajamento coletivo. A semana contou com a participação de parceiros estratégicos: o SENAR trouxe reflexões sobre a importância da comunicação; o Sicoob abordou a educação financeira em tempos de crise; e palestras destacaram práticas de agricultura regenerativa. O ponto alto foi a fala do professor Mauro Stefani, da Bahia, que apresentou o sistema Lean Manufacturing, relacionando processos, comunicação e redução de desperdícios em um encontro descontraído e de grande aprendizado.
Veja também: A trajetória de Marinês Christofolli Parisenti à frente da Hervalense
Outros destaques foram as discussões sobre segurança no trabalho, com ênfase na atenção às tarefas e no uso responsável do celular, e a palestra do médico do trabalho, Reinaldo Almeida Gil, sobre saúde e bem-estar.
Todos os dias, houve café da manhã especial e sorteios de brindes, garantindo que cada colaborador fosse contemplado. O encerramento contou com uma missa de ação de graças em gratidão à safra finalizada.
A participação e o impacto da SIPATR foram reconhecidos pelos colaboradores. Para Cléo Branco, gerente de produção da unidade Fazenda Chapadão.(nome e função), o evento trouxe renovação. “Valeu muito cada dia e todas as palestras. Foi um aprendizado tanto profissional quanto pessoal, ideias para aplicar na vida de todos”, avaliou.
Já Valdenilson Nunes dos Santos, analista administrativo de compras (nome e função) destacou a abrangência da programação.“A nossa SIPATR abordou praticamente todas as áreas – emocional, espiritual, profissional, financeiro e familiar. A mensagem que fica é: faça o teu melhor na condição que você tem, enquanto não tem condições melhores para fazer melhor ainda”, disse.
Veja também: Práticas sustentáveis fortalecem o futuro da Hervalense
O resumo em vídeo da semana também ressalta que a SIPATR foi um momento de integração entre colaboradores, gestores e diretoria, reforçando o cuidado da empresa não apenas com a rotina de trabalho, mas também com o bem-estar das famílias. A mensagem central é de que segurança vai além de procedimentos e equipamentos: trata-se de promover saúde em todas as áreas da vida, para que cada trabalhador tenha energia e qualidade de vida para abraçar os filhos, compartilhar histórias em família e estar presente junto a quem ama.
Confira o vídeo completo no canal do YouTube.
Compartilhe
